花菜品种测评报告表-花菜品种最好的是什么品种

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今天给各位分享花菜品种测评报告表的知识，其中也会对花菜品种最好的是什么品种进行解释，如果能碰巧解决你现在面临的问题，别忘了关注本站，现在开始吧！

本文目录一览：

• 1、中国人民银行招聘考试用什么书?
• 2、斯密迪的制度体现了哪些管理理论的观点?

中国人民银行招聘考试用什么书?

针对中国人民银行考试的书籍：《中公版·中国人民银行招聘考试通关攻略》：这是一套专门针对中国人民银行招聘考试而研究出版的书籍，内容涵盖了行测、申论以及经济金融等相关知识，非常适合备考中国人民银行时使用。请注意，由于时间变化，建议选择最新版本的书籍，以确保内容的时效性和准确性。

推荐的复习资料包括官方出版的《中国人民银行招聘考试指南》、历年真题集、金融学相关教材及辅导书籍等。这些***能帮助考生全面掌握考试所需的知识点。同时，了解考试形式和时间安排，合理规划复习时间，保持良好的学习习惯，对提高复习效率至关重要。最后，模拟考试是检验复习效果的重要方式。

推荐您参考《中人版－中国人民银行 应试指导及最新考题汇编（含内部资料）》一书，由中国人民银行招聘考试命题研究中心与中人教育银行系统招聘考试教研中心联合编撰，由中国经济出版社出版。这本书的定价原为35元，现在享受7折优惠，现价为25元，非常实惠。

人民银行招聘考试必备书目：《中国人民银行通关攻略》中国人民银行通关攻略涵盖了行政职业能力测试、经济金融和申论的内容，配有习题演练及参考答案。在行测篇囊括了常识、言语理解、数学运算、图形推理、逻辑推理、定义判断、类比推理、资料分析等内容。

斯密迪的制度体现了哪些管理理论的观点?

他认为，一个经理自己所能胜任的经营规模，最大不能超过5000万美元一年，再大就管不了了，按照他的观点，通用电气公司拆成了150个部门，各部门的经营规模不超过5000万美元一年，各部门相对独立，各有各的经营业务，由各部门的经理负责管理，每个部门的经营直接对总裁负责，这样，通用电气公司就等于分成了150个小公司。

斯密迪在测评一个部门经营好坏时，设计了8项指标，其中，两个较为典型：一个是利润：一个是部门长期利益和短期利益的平稳。可实际工作中，利润是很容易测定的，是多少就是多少。而长期利益的平衡怎么测定呢？当时无法测定，实际情况也测度不了。

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