霍兰德职业性格测试,霍兰德职业性格测试官方版

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于霍兰德职业性格测试的问题，于是小编就整理了4个相关介绍霍兰德职业性格测试的解答，让我们一起看看吧。

1. 什么是霍兰德职业测试？
2. 霍兰德职业倾向测验量表职业能力倾向？
3. 霍兰德职业性格测试和MBTI职业性格测试谁更权威啊？
4. rsa人格具体表现？

什么是霍兰德职业测试？

霍兰德职业测试是一种通过评估人们的兴趣、价值和个性，来匹配他们适合从事的职业类型的测试。
1.这种测试的原理是基于霍兰德的职业兴趣理论，认为不同的人适合从事不同的类型的职业，这些职业可以被归为6种基本类型，包括实际型、研究型、艺术型、社交型、企业型和常规型。
2.霍兰德职业测试可以通过问卷的方式来评估人们的具体特点和兴趣，从而向他们提供适合于自己的职业建议，帮助他们更好地选择适合自己的职业发展方向。

主要用于确定被测试者的职业兴趣倾向,进而用于指导被测试者选择适合自身职业兴趣的专业发展方向和职业发展方向。

霍兰德提出的6种基本职业类型为：实用型R、研究型I、艺术型A、社会型S、企业型E、常规型C。

霍兰德职业倾向测验量表职业能力倾向？

社会型S+现实型R+传统型C职业匹配：护理员、护理助理、医院勤杂工、理发师、学校儿童服务人员。

社会型S人格倾向：具有合作、友善、慷慨、助人、仁慈、负责、圆滑、善社交、善解人意、说服他人、理想主义等特征，表现为1、喜爱社会型的职业或情境，避免实用性的职业或情境，并以社交方面的能力解决工作及其他方面的问题，但缺乏机械能力与科学能力2、喜欢帮助别人、了解别人，有教导别人的能力，且重视社会与***的活动与问题。典型职业：教师、牧师、辅导人员

现实型R人格倾向：具有顺从、坦率、谦虚、自然、坚毅、实际、有礼、害羞、稳健、节俭的特征，表现为1、喜爱实用性的职业或情境，以从事所喜好的活动，避免社会性的职业或情境2、用具体实际的能力解决工作及其他方面的问题，较缺乏人际关系方面的能力。3、重视具体的事物，如金钱，权力、地位等。典型职业：工人、农民、土木工程师

传统型C人格倾向：具有顺从、谨慎、保守、自控、服从、规律、坚毅、实际稳重、有效率、但缺乏想象力等特征，表现为1、喜欢传统性质的的职业或环境，避免艺术性质的职业或情境，会以传统的能力解决工作或其他方面的问题2、喜欢顺从、规律、有文书与数字能力，并重视商业与经济上的成就。典型职业：出纳、会计、秘书

霍兰德职业性格测试和MBTI职业性格测试谁更权威啊？

霍兰德职业兴趣测试一般是适合于高中生，通过此测试可以让高中生确定自己的兴趣爱好，给大学的专业选择提供参考。

MBTI职业性格测试相对而言适合大学毕业生、在职员工，是目前性格测试中应用最广泛的，全球五百强等很多企业所***用，如中国“宝钢”“海尔”等大型公司，主要用于员工的性格测试，以便公司人力资源管理部门对员工进行系统有效的发展规划。此测试不适合高中生主要是因为高中生在性格养成上还未完全确定。

rsa人格具体表现？

rsa人格也称霍兰德现实型人格R，(也称为工匠型人格、科研型人格)具备这种人格特征的人，在从事动手能力强、需要基本操作技能的工作时表现出过人的能力。做事情一丝不苟，能够将自己的精力全部投入进去，很少会被外界所打扰。

对人诚实，性格偏内向思维，不热衷于人际交往。有目标导向性，不会因为小事情而受到影响，始终坚守自己的岗位。最为显著的特征为：专注，踏实，勤奋，目标导向。

思想上偏向于保守，独立性强，喜欢偏向于智力和抽象的工作类型，对自然规律和现象非常感兴趣。抽象思维能力强，具有强烈的求知欲和创新精神，能够对工作保持高效的专注度。

到此，以上就是小编对于霍兰德职业性格测试的问题就介绍到这了，希望介绍关于霍兰德职业性格测试的4点解答对大家有用。