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霍兰德职业兴趣测试AS型-霍兰德职业兴趣测试iac

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本文目录一览:

霍兰德职业兴趣测试类型关系

1、霍兰德职业兴趣测试类型关系主要体现在相邻、相隔和对角位置的关系上:相邻类型关系:定义:在霍兰德六边形图形中,相邻的类型如RI、IR、IA、AI、AS和SA等,它们之间存在着较强的共同点。特点:例如,现实型和研究型的人通常都不太偏好社交,这两种环境的人际交往机会较少,显示出相邻类型在兴趣上的相似性。

2、研究型(I)共同特征:偏好抽象思维,求知欲强,喜欢独立的和富有创造性的工作具备抽象概念和理论知识,不擅长动手操作。 艺术型(A)共同特征:创造力丰富,追求个性和完美,具有艺术才能和个性。喜欢通过表达来体现自身价值,心态复杂,怀旧。

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(图片来源网络,侵删)

3、而在霍兰德职业兴趣类型理论中,SAE型也是比较重要的一种类型。本文将从多个角度对SAE型进行描述和分析。SAE型的基本特征SAE型指的是社会型、艺术型和企业型。

4、霍兰德的职业兴趣理论将其划分为六个主要类型,这些类型并不是孤立的,而是通过六边形图形展示出复杂的关系。相邻的类型如RI、IR、IA、AI、AS和SA,这些类型的人往往有共同的特点,比如现实型(R)和研究型(I)的人在人际交往方面都不太活跃,他们所处的职业环境也较少与人打交道。

霍兰德职业兴趣测试ASR型

霍兰德职业兴趣测试ASR型是一种基于霍兰德职业兴趣理论的职业兴趣测量工具。该测试分为六个兴趣领域:现实型(R)、研究型(I)、艺术型(A)、社会型(S)、企业型(E)和常规型(C)。测试主要通过问答式的方式,让测试者选择自己最偏爱的活动或兴趣,来确定其职业兴趣类型以及所适合的职业。

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ASR最初来源于美国心理学家霍兰德开发的职业兴趣理论,该理论认为人们的职业选择与其个性特质和兴趣有关。据说,只要一个人的职业兴趣与他的个性特点相符,他的职业生涯可以更加成功和满足。ASR就是一个基于不同职业领域的评估工具,通过测试被测者的职业兴趣来帮助他们了解自己的职业方向和潜在的能力

ASR职业兴趣的人适合在宽松、自由、人际和谐的工作。A艺术型:我的不少咨询客户对于艺术型在评分时也认为就是绘画音乐之类的工作,其实不然,艺术型兴趣类型的人是指倾向创新、自由、灵活的工作环境和工作内容的。

您好,我是学应用心理学的,您的结果没有错误,因为这个类型有很多种,测试所列举的只是比较典型的,您可以对应看前两个类型的项目,比如您可以看AS/SA的对应项目,谢谢。

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现实型(Realistic) 又译技能型。具有这类倾向的个体,属于技术运动取向。往往身体技能及机械协调能力较强,对机械与物体的关心比较强烈。稳健、务实,喜欢从事规则明确的活动及技术性工作,甚至热衷于亲自动手创造新事物。不善言谈,对于人际交往及人员管理、监督等活动不太感兴趣。

霍兰德职业兴趣类型我的生涯规划档案

1、职业兴趣类型:霍兰德职业兴趣类型包括艺术型(A)、社会型(S)和企业型(E)。艺术型的人喜欢自我表达,热爱文学、音乐、艺术和表演等具有创造性和变化性的工作。他们重视有创意的想法,追求自由和美。社会型的人喜欢与人合作,关心他人幸福,愿意帮助别人成长或解决困难。他们为他人提供服务,寻求公正、理解、平等和理想。

2、霍兰德类型:A、S、E。艺术型(A):“喜欢自我表达,喜欢文学、音乐、艺术和表演等具有创造性、变化性的工作,重视有创意的想法,追求自由和美。”社会型(S):“喜欢与人合作,热情关心他人的幸福,愿意帮助别人成长或解决困难,为他人提供服务,寻求公正、理解、平等和理想。

3、霍兰德职业兴趣模型简介 霍兰德职业兴趣模型,也称为霍兰德职业兴趣六边形,是职业规划领域的重要工具。

4、常规型:其基本的倾向是顺从、谨慎、保守、实际、稳重、有效率、善于自我控制。他们喜欢从事记录、整理档案资料、操作办公机械、处理数据资料等有系统、有条理的活动,具备文书、算术等能力,适合他们从事的典型职业包括事务员、会计师、银行职员等。

5、职业兴趣也就是自己想从事哪方面类型的工作,按照自己的兴趣爱好填写即可。根据颇具权威的霍兰德职业兴趣分类方法,将职业兴趣分为六种类型:常规型、艺术型、实践型、研究型、社会型、管理型。常规型 尊重权威和规章制度,喜欢有秩序的、安稳的生活。惯于按照计划和指导做事,按部就班,细心有条理。

6、在就业兴趣方面,根据霍兰德职业兴趣分类方法,我倾向于艺术型的职业。选择有艺术倾向职业的人热爱艺术,富于想象力、拥有很强的艺术创造力;乐于创造新颖、与众不同的成果,渴望表现个性,展现自己;做事理想化,追求完美;擅于用艺术形式来表现自己和表现社会;进行艺术创作或创新时,不喜欢受约束和限制。

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