广西职业能力倾向测试-广西职业能力倾向测验a类

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今天给各位分享广西职业能力倾向测试的知识，其中也会对广西职业能力倾向测验a类进行解释，如果能碰巧解决你现在面临的问题，别忘了关注本站，现在开始吧！

本文目录一览：

• 1、广西事业编考试题型
• 2、广西事业单位多少分及格
• 3、广西事业单位d类考什么

广西事业编考试题型

广西事业单位考试笔试主要包含职业能力倾向测验和综合应用能力两个科目，职业倾向测验科目考试时长90分钟100道题，选择题，满分150分。综合应用能力科目考试时长120分钟，一般4-5道题左右，满分150分。

广西南宁事业单位的《公共基础知识》《职业能力倾向》题型现在是趋于客观题了的。广西事业单位《职业能力倾向》考试一般是单选；《公共基础知识》会有选择、判断。如有疑问，欢迎向中公教育企业知道提问。

广西事业单位在考试题型方面，一般为判断题、单项选择题、多项选择题、不定项选择题、纠错题、简答题、公文实务题、案例分析题、综合分析题、阅读理解题和材料概括题等形式。

广西事业单位多少分及格

1、分。面试成绩满分为100分，60分为合格，成绩计算四舍五入，保留到小数点后两位。面试成绩不合格者，不得确定为考核人选。

2、《综合应用能力》考试时限为120分钟，满分为150分。面试分值满分为100分。面试成绩在当天面试结束后当场公布。面试成绩60分为合格。总成绩为笔试成绩+面试成绩。

3、不能。由广西事业单位发布的消息得知，广西事业单位笔试合格分为60分，只有合格了才能进面试，所以笔试没到60分是不能进面试的。

广西事业单位d类考什么

1、事业单位d类考试科目主要是《职业能力倾向测验（D类）》和《综合应用能力（D类）》，其中主要针对中小学和中专等教育机构的教师岗位公开招聘工作人员。

2、事业单位D类主要考《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》这两科。其相关内容如下：职业能力倾向测验：内容广泛，该测验主要考察考生的职业能力倾向，包括常识判断、言语理解与表达、数量关系、判断推理等多个方面。

3、事业单位d类考试内容如下：综合管理类A类 考试内容：试卷由注意事项、背景材料和试题三部分组成，全部是主观性试题。

4、事业单位联考D类考试内容考两科：《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》。《职业能力倾向测验》题型为常识判断，语言表达与理解，判断推理，数量分析，策略选择。

5、事业编d类考试有行政职业能力测试、专业知识测试、综合面试。

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