霍兰德职业兴趣测试的纬度,霍兰德职业兴趣测试有几个维度

摘要： 大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于霍兰德职业兴趣测试的纬度的问题，于是小编就整理了5个相关介绍霍兰德职业兴趣测试的纬度的解答，让我们一起看看吧。霍兰德职业兴趣类型...

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于霍兰德职业兴趣测试的纬度的问题，于是小编就整理了5个相关介绍霍兰德职业兴趣测试的纬度的解答，让我们一起看看吧。

1. 霍兰德职业兴趣类型代码？
2. mbti测验类型？
3. 六角维度定理？
4. vcp是什么职业？
5. r型人格与s型人格属于什么关系？

霍兰德职业兴趣类型代码？

1 是指根据霍兰德职业兴趣理论，将个体的职业兴趣分为六个维度，分别用字母代码表示。
2 具体的包括：R（现实型），I（研究型），A（艺术型），S（社会型），E（企业型），C（常规型）。
3 这些代码代表了不同的职业兴趣类型，通过对个体的职业兴趣进行测试和分析，可以帮助人们更好地了解自己的职业倾向，从而做出更明智的职业选择。

mbti测验类型？

m***i 职业性格测试类型:

四个维度,两两组合,共有十六种类型。以各个维度的字母表示类型,如下:

E***P 、 I***P 、 ENF 、 ENFP ESTP 、 ISTP 、 INF 、 INFP E*** 、 I***J 、 ENTP 、 INTP 、EST 、 IST 、 ENTJ 、 INTJ

四个维度在每个人身上会有不同的比重,不同的比重会导致不同的表现,关键在于各个维度上的人均指数和相对指数的大小。

六角维度定理？

六角纬度定理是1959年霍兰德以自己的职业咨询经验为基础提出了一种关于职业选择的人格类型理论。这是一种在特质－因素理论基础上发展起来的人格与职业类型相匹配的理论，其理论观点在于：

职业选择是个***格的反映和延伸，人格（包括价值观、动机和需要等）是决定一个人选择何种职业的重要因素；

个人职业选择分为六种“人格性向”，分别为现实型、研究型、艺术型、社会型、企业家型、传统型；

工作性质也分为六种：现实性的、调查研究性的、艺术性的、社会性的、开拓性的、常规性的。

vcp是什么职业？

VCP电气设计工程师。

VCP在线测评是以美国职业指导专家霍兰德(John Holland)职业兴趣理论和美国心理学家卡特尔(R. B. Cattell)的分析心理学与人格理论为基础，并结合自2009年以来，北京各高校5000多名应届毕业生和5万名中国大陆各行业职场精英人才的试用样本研发的职业测评工具。

VCP在线测评通过价值观（Value），职业技能（Competency），潜力（Potential）三个维度开发并整理出的六套最核心的能够帮助个人及组织挖掘自身价值观，能力和潜力的专业测评问卷。该测评能够提供客观科学的数据分析和管理方法，帮助组织更好的了解雇员及潜在雇员的核心价值观与组织文化的匹配程度，以及如何根据个人及团队情况实施最行之有效的激励方式和管理方法。

在提升员工满意度的同时提高工作绩效表现，进而提高组织的整体行业竞争优势。

r型人格与s型人格属于什么关系？

霍兰德职业兴趣自测（Self-Directed Search）是由美国职业指导专家霍兰德（John Holland）根据他本人大量的职业咨询经验及其职业类型理论编制的测评工具。 霍兰德认为，个人职业兴趣特性与职业之间应有一种内在的对应关系。根据兴趣的不同，人格可分为研究型（I）、艺术型（A）、社会型（S）、企业型（E）、传统型（C）、现实型（R）六个维度，每个人的性格都是这六个维度的不同程度组合。 R型人格又称为“现实型”。 共同特点： 愿意使用工具从事操作性工作，动手能力强，做事手脚灵活，动作协调。

偏好于具体任务，不善言辞，做事保守，较为谦虚。缺乏社交能力，通常喜欢独立做事。

到此，以上就是小编对于霍兰德职业兴趣测试的纬度的问题就介绍到这了，希望介绍关于霍兰德职业兴趣测试的纬度的5点解答对大家有用。